Escribano ata a De Los Mozos en Indra con una subida salarial del 55%

La propuesta deberá ser ratificada posteriormente por la junta general de accionistas para el periodo 2027-2029

Indra-Escribano-de los Mozos. Montaje para Economía Digital. David Huete

Indra-Escribano-de los Mozos. Montaje para Economía Digital. David Huete

Indra propone subir el sueldo de De los Mozos un 55% en 2027 mientras el Gobierno intenta cesar a Escribano, según avanza El Economista. La nueva política retributiva que llega al consejo del 25 de marzo

El consejo de administración de Indra que se reúne este miércoles tiene en su agenda ordinaria una propuesta de nueva política de remuneraciones que, de aprobarse, supondría elevar el salario fijo de su consejero delegado, José Vicente de los Mozos, en torno a un 55% a partir de 2027, llevándolo desde los 660.000 euros actuales hasta una cifra que supera el millón de euros en retribución fija anual.

El consejero delegado de Indra Group, José Vicente de los Mozos (i), y el presidente ejecutivo de IndraGroup, Ángel Escribano (d), durante la presentación de IndraMind en la sede de INDRA, a 30 de octubre de 2025, en Madrid (España).
El consejero delegado de Indra Group, José Vicente de los Mozos (i), y el presidente ejecutivo de IndraGroup, Ángel Escribano (d), durante la presentación de IndraMind en la sede de INDRA, a 30 de octubre de 2025, en Madrid (España).

La propuesta, que deberá ser ratificada posteriormente por la junta general de accionistas para el periodo 2027-2029, se ampara en estudios de benchmarking retributivo con empresas de defensa y tecnología comparables.

Tanto en España como en Europa, que concluyen que la retribución del primer ejecutivo de Indra está significativamente por debajo del nivel de mercado para una compañía de su tamaño, perfil y resultados. 

El incremento salarial llega el mismo día en que el Gobierno presiona para cesar al presidente de la empresa, EM&E ha renunciado a la fusión como gesto para desbloquear la crisis y De los Mozos es simultáneamente el candidato del Ejecutivo para suceder a Escribano y el beneficiario de la subida que el consejo quiere aprobar.

Indra quiere retenerle

El argumento de la comisión es el habitual en estos casos, si no se ajusta la retribución al mercado, la empresa corre el riesgo de perder al directivo en favor de competidores internacionales dispuestos a pagar más.

El salario base que se plantea llega hasta una horquilla de entre 1 millón y 1,1 millones de euros a partir de 2027. 

El incremento porcentual, se acompañaría de una revisión paralela de los tramos de retribución variable –a corto y largo plazo– que ampliaría el potencial de retribución total en escenarios de cumplimiento máximo de objetivos.

Goldman Sachs optimista ante Indra

Goldman Sachs ha elevado el precio objetivo de Indra a 12 meses hasta los 85 euros por acción, desde los 75 euros anteriores, lo que implica un potencial alcista cercano al 40% teniendo en cuenta los niveles actuales. 

La entidad mantiene su recomendación de comprar, apoyándose en la solidez de los resultados del cuarto trimestre de 2025 y en la creciente visibilidad del ciclo inversor en defensa en Europa.

Según explica el banco de inversión, los resultados del cuarto trimestre del año volvieron a superar expectativas, “con sorpresas positivas en los principales KPI y una evolución especialmente robusta en Defensa.” Dicha cartera “superó los 11.000 millones de euros a cierre de 2025”, rebasando ampliamente el objetivo fijado por la propia compañía para 2026, gracias al “impulso de los Programas Especiales de Modernización (PEMs)” del Gobierno español.

En este contexto, Goldman Sachs ha incrementado sus estimaciones de ingresos provenientes de los PEMs hasta una horquilla de “600 millones a 2.100 millones”, frente a los “230–1.600 millones” estimados anteriormente, lo que se traduce en una revisión del crecimiento orgánico subyacente.

El banco también incorpora “la contribución del contrato de TfL” (Transport for London) en el segmento de Movilidad, unos de los mayores contratos de la historia de Indra valorado en cerca de 1.000 millones de euros.

De este modo, Goldman Sachs mantiene una “visión constructiva sobre el futuro crecimiento de Indra” y sigue viendo margen para un mayor potencial alcista, apoyado en el “aumento plurianual del gasto europeo en defensa” y en la capacidad de la compañía para “cubrir toda la cadena de valor con una oferta tecnológica amplia y diferencial.”

Así, la entidad sitúa el foco en las “cuatro áreas que impulsarán la siguiente fase de crecimiento: Vehículos Terrestres, Espacio, Armamento y Munición, e IndraMind,” lo que, según el banco, debería “ampliar de forma significativa el mercado objetivo y elevar tanto la cartera como los ingresos en el medio plazo.”


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David Huete

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