Sánchez agita la economía con la subida de las pensiones (según el FMI). EFE

Sánchez desestabilizará el sistema si sube las pensiones (según el FMI)

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El organismo recuerda que un alza de las pensiones ligadas al IPC debe compensarse con más cotizaciones y aumentando la edad de jubilación

Barcelona, 03 de octubre de 2018 (12:46 CET)

“Ligar las pensiones al IPC sin medidas adicionales pone en riesgo el sistema”. Son palabras de la jefa de la misión del FMI para España, Andrea Schaechter, que considera que volver a ligar la revalorización de las pensiones a la inflación podría poner en riesgo el rumbo de la economía.

La receta del FMI pasa por aumentar la edad legal de jubilación acorde “a la continua subida de la esperanza de vida”, para situarla por encima de los 67 años que se establecieron en la reforma de 2011, cuya entrada en vigor se está haciendo de forma progresiva hasta 2027.

“Es crucial que cualquier reforma de pensiones encuentre un equilibrio con medidas que compensen los aumentos de gasto, porque de lo contrario se pondría en riesgo la sostenibilidad del sistema”, explica Schaechter en una entrevista.

El FMI apuesta por aumentar la edad legal de jubilación acorde “a la continua subida de la esperanza de vida”

La directiva, que asegura que solo un amplio paquete de medidas podría permitir vincular permanentemente las pensiones a la inflación, afirmó que “lo importante es que no haya una brecha entre ingresos y gastos porque de lo contrario es inevitable la pérdida de poder adquisitivo de las pensiones”.

Schaechter incide, además, en que se tendrá que discutir en el plano social y político qué cambios son asumibles para la sociedad.

Segunda receta: autónomos y rentas altas

Entre otras medidas posibles, propone también revisar la cotización de los autónomos que se mantienen en la base mínima independientemente de su nivel de ingresos y el aumento de las cotizaciones de los salarios más altos.

“Está claro que el sistema no va a poder repartir de la misma manera que cuando las perspectivas demográficas eran diferentes”, asegura Schaechter, que explica que para 2050 el gasto en pensiones podría aumentar entre 3 y 4 puntos de PIB si éstas se ligan al IPC sin medidas adicionales.

El reequilibrio del sistema de pensiones es vital para reducir el déficit

Añade la importancia de lograr un sistema más transparente “para que los futuros pensionistas puedan hacer planes sobre cuánto quieren ahorrar fuera del sistema público de pensiones, cuántos años quieren trabajar y cuál es la expectativa de pensión que van a recibir”.

El reequilibrio del sistema de pensiones es importante para el proceso de reducción del déficit, un camino que España “debe retomar” -dice Schaechter- porque es “crítico” para reducir la elevada deuda pública, que junto con la alta tasa de desempleo y la baja productividad constituyen los tres puntos débiles de la economía española.

Qué teme el FMI

La meta de déficit para este año del 2,7% del PIB es “alcanzable”, según Schaechter, que calcula que para bajar al objetivo del 1,8 % del producto interior bruto fijado para 2019 se necesita un ajuste estructural de cinco décimas, ya que el crecimiento económico solo permitirá rebajarlo al 2,3 % (incluido el aumento de las pensiones ya aprobado).

Sobre la evolución de los salarios, dice que las eventuales subidas deberían estar en línea con las ganancias de productividad y negociarse en el ámbito de la empresa.

Soluciones del FMI para el desempleo: contrato único y "mochila austríaca"

Es por ello que ve “esencial mantener las reformas laborales” y profundizar en asuntos como la supresión de regulación que disuade a las empresas de aumentar su tamaño.

Respecto al desempleo estructural, que el FMI cifra en el entorno del 14,5%, Schaechter afirma que es consecuencia de un mercado laboral segmentado que cuenta con una de las mayores tasas de temporalidad europeas.

El fondo apuesta por alternativas como un contrato único que ajuste a la baja el coste de contratar y despedir a los trabajadores fijos y por la denominada “mochila austríaca” (fondo de capitalización del despido), así como por mejorar las políticas activas de empleo.

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