Trabajo pone en marcha la negociación del SMI de 2026 con sindicatos y empresarios
El próximo lunes, 26 de enero, los agentes sociales tienen previsto reunirse para abordar la subida del salario mínimo interprofesional
La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, atiende a los medios en el marco de una visita realizada al puesto de mando avanzado y mantiene un encuentro con los trabajadores que participan en las labores d
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Avances en las negociaciones para subir el salario mínimo interprofesional (SMI) para 2026. El próximo lunes, 26 de enero, los agentes sociales tienen previsto reunirse para abordar la subida de la remuneración mínima contemplada recogida por ley.
La Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, viene remarcando que su intención es cerrar cuanto antes la negociación sobre el SMI
El encuentro se producirá unos días después de que la Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, remarcase que su intención es cerrar cuanto antes la negociación sobre el SMI.
La propuesta de Trabajo
El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez, trasladó a CCOO, UGT, CEOE y Cepyme la propuesta de subir el SMI en un 3,1% este año, lo que implica un incremento hasta los 1.221 euros mensuales repartidos en catorce pagas, cerca de 40 euros por encima del actual.
La cifra lanzada en la última reunión, que tuvo lugar el pasado 7 de enero, no contempla la tributación en el Impuesto sobra la Renta de las Personas Físicas (IRPF) y tiene un carácter retroactivo desde el pasado 1 de enero una vez se apruebe.
La propuesta se sitúa en la línea de las opciones planteadas por el Comité de Expertos que asesora al Gobierno sobre el SMI, que había sugerido elevar la renta mínima un 3,1% si continuaba exento de tributación o un 4,7% si pasaba a tributar.
Atracción de la CEOE
Con el objetivo de atraer a la patronal presidida por Antonio Garamendi, el Ministerio de Trabajo se ha comprometido a estudiar las reglas de relajación de la Ley de Desindexación en los contratos públicos.
El Ministerio de Trabajo se ha comprometido a estudiar las reglas de relajación de la Ley de Desindexación en los contratos públicos
Se trata de una cuestión defendida por las patronales, pero también por los sindicatos y fue una de las condiciones impuestas por la CEOE para respaldar las subidas del SMI correspondientes a 2024 y 2025.
A pesar de que la indexación del salario mínimo a los contratos públicos también es una medida apoyada por el Ministerio Trabajo, la idea ha chocado en el pasado contra el Ministerio de Hacienda.
Acuerdo entre los agentes sociales
Tras la última reunión, los agentes sociales trasladaron su compromiso a estudiar la propuesta del Gobierno, por lo que por el momento todo apunta a que CCOO y UGT respaldarán el acuerdo.
A pesar de que los sindicatos apostaban por subir el SMI un 7,5% con tributación en el IRPF, han recordado que se sitúa por encima de la inflación media del año pasado, por lo que prevén que permita cubrir la subida del coste de vida.
La patronal se encuentra a la espera de la próxima reunión, si bien tanto la Ministra de Trabajo como el secretario de Estado de Trabajo, se han mostrado convencidos de que la CEOE podría sumarse al acuerdo.
La intención del Ministerio de Trabajo es dar luz verde a la subida del SMI y, por otro lado, a la reforma de las reglas de absorción y compensación salarial que piden los sindicatos, transponiendo de esta manera al ordenamiento jurídico español la directiva europea de salarios mínimos.
Con todo, un acuerdo tripartito para la reforma de las reglas de absorción y compensación se presenta complicado, puesto que el Ministerio de Trabajo y los sindicatos se han encontrado con el rechazo frontal de la CEOE.
Tributación del SMI
Dado que el Ministerio de Trabajo ha consensuado con el Ministerio de Hacienda, competente en la materia, que la subida nuevamente quede exenta, el SMI de 2026 no tributará.
El departamento encabezado por Carlos Cuerpo se había mostrado abierto a analizar la actualización de la deducción vigente en el IRPF para adaptarla a la subida que experimentará el salario mínimo interprofesional este año.
